Acerca de Jorge Fernández Belda

• Licenciado en Relaciones Públicas (UK)
• Professional Certificate in Strategic Management (Northern Illinois University) Chicago, USA
• Postgrado en Antropología Empresarial (UB)
• Especialista en Management y Cambio Organizacional.
• Director de JFB & Asociados consultora especializada en Transferencia del Conocimiento y Facilitación del cambio.
• Se ha desempeñado como Gerente del Grupo Business Consulting, División Capacitación de Arthur Andersen , oficina Buenos Aires
• Durante tres años, fue Director general del Programa de Management para Mandos Medios del Centro de Desarrollo Gerencial de Arthur Andersen.
• Ha liderado mega proyectos de capacitación y transferencia del conocimiento entre otras en las siguientes empresas: Banco Galicia (alcance 2.000 personas), Movicom Bellsouth (alcance 2.000 personas).
• Se ha desempeñado como instructor y consultor en capacitación en las más importantes empresas del país, América Latina y España, entre las que figuran: Volkswagen Argentina, Colgate Palmolive, Juan Minetti, Microsoft, Philips Argentina y Uruguay, Arthur Andersen España, Banco Río, Santander Investment, Kraft Foods, SKF Argentina, Orígenes AFJP, Grupo Pérez Companc, Banco Chaco, Aluar, Fate, Easy Home Depot, Laboratorios Parke Davis, Carrefour Argentina, etc.
• Docente invitado del Postgrado Expertisse Management de la Unviersidad de Belgrano, Buenos Aires.
• Autor de diversos artículos de Management y Cambio Organizacional en portales especializados: Cityekonomika.com, Ser Humano & Trabajo, Revista Vínculos de la Asociación de Dirigentes de Recursos Humanos de la Argentina (ADRHA), Gestiopolis.com, Colombia, etc.

Temas: Gerencia del Cambio (Management y Cambio Organizacional)

País de residencia: Argentina

Enlace: http://www.degerencia.com/jbelda