Si tu jefe te ataca, espérale en la salida y acaba con él

Tu paraíso era América. Tenías tu negocio, la vida te iba bien, la policía velaba tu sueño con la ley, y no me necesitabas. Pero ahora vienes a mí a decir: 'Don Corleone, pido justicia'. Y pides sin ningún respeto. No como un amigo. Ni siquiera me llamas padrino. En cambio, vienes a mi casa, el día de la boda de mi hija a pedirme que mate por dinero". Cualquier cinéfilo identifica este diálogo. Se trata de Vito Corleone, interpretado por Marlon Brando en El Padrino, decepcionado con un Bonasera que pide venganza por una hija violada. Y le pide el favor al duro entre los duros: al mafioso.

Los periodistas Rafael Galán y Fernando Montero proponen en El Club de los tipos duros (Gestión 2000, 19,95 euros) un manual de gestión empresarial basado en la enseñanzas de los tipos más crueles, salvajes y despiadados de la historia del cine y la televisión.

Y no dejan títere con cabeza. Ni jefes ni compañeros se salvan de lo que debería aprender un empleado para salir indemne de la jungla corporativa.

La mejor forma para aprender para estos autores es a través del humor. Un estilo que no abandonan a lo largo del libro. En el caso del ejemplo de Vito Corleone, aseguran que se puede aprender sobre cómo gestionar las relaciones de poder con amigos y enemigos. "Monta un sistema para vigilar a tus enemigos. En el trabajo y en los negocios", aconsejan. "La información es poder y debes estar muy atento a todos los movimientos del competidor que te quiere quitar a tu mejor cliente, de ese compañero con el que te peleas por conseguir ese ansiado ascenso o de cualquier amenaza que te pueda fastidiar. Por eso no está mal que mantengas con tus enemigos una relación fluida"...